PageSourceSearch

https://rezume.info/articles

html rezume.info collected 2026-10-09 23:09:25 UTC 21,671 bytes, 326 lines download raw bytes

1<!DOCTYPE html>
2<html lang="ru-RU">
3<head>
4    <meta charset="UTF-8">
5    <meta http-equiv="X-UA-Compatible" content="IE=edge">
6    <meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
7    <link rel="shortcut icon" href="/static/img/logo/fav_64_2.png" type="image/png" />
8    <link rel="apple-touch-icon" href="/static/img/logo/fav_192.png" />
9    <meta name="csrf-param" content="_csrf">
10<meta name="csrf-token" content="6mA6kAXZ54aTziSGIgrGveLSHnC4w6ExLflzE66Fbju4MEPIQI3X_vemEtJbQ7PEgZ54Bcyql3VGmDR-y8gMeg==">
11    <title>Полезные статьи по поиску работы и трудоустройству</title>
12    <!-- <link href="https://fonts.googleapis.com/css?family=Montserrat:400,500,600,700&display=swap&subset=cyrillic" rel="stylesheet"> -->
13    <link rel="manifest" href="/manifest.json">
14    <meta name="theme-color" content="#ffffff"/>
15
16    <link href="https://rezume.info/articles" rel="canonical">
17<link href="/vendor/bootstrap/css/bootstrap.min.css?v=1770474020" rel="stylesheet">
18<link href="/font-awesome/css/fontawesome-all.min.css?v=1770474020" rel="stylesheet">
19<link href="/css/base.css?v=3" rel="stylesheet">
20<link href="/css/site.css?v=3" rel="stylesheet">
21<!-- Begin Talk-Me {literal} -->
22<script type='text/javascript'>
23	(function(d, w, m) {
24		window.supportAPIMethod = m;
25		var s = d.createElement('script');
26		s.type ='text/javascript'; s.id = 'supportScript'; s.charset = 'utf-8';
27		s.async = true;
28		var id = '807236cac0411f41a646b3f15c718a0d';
29		s.src = 'https://lcab.talk-me.ru/support/support.js?h='+id;
30		var sc = d.getElementsByTagName('script')[0];
31		w[m] = w[m] || function() { (w[m].q = w[m].q || []).push(arguments); };
32		if (sc) sc.parentNode.insertBefore(s, sc); 
33		else d.documentElement.firstChild.appendChild(s);
34	})(document, window, 'TalkMe');
35</script>
35
36<!-- {/literal} End Talk-Me -->
37
38</head>
39<body>
40<script>
41
42
43/*LiveInternet counter*/
44(function () {
45    new Image().src = "//counter.yadro.ru/hit?r" +
46        escape(document.referrer) + ((typeof (screen) == "undefined") ? "" :
47            ";s" + screen.width + "*" + screen.height + "*" + (screen.colorDepth ?
48            screen.colorDepth : screen.pixelDepth)) + ";u" + escape(document.URL) +
49        ";h" + escape(document.title.substring(0, 150)) +
50        ";" + Math.random();
51})();
52/*/LiveInternet*/
53
54
55/* Yandex.Metrika counter */
56(function () {
57    (function (m, e, t, r, i, k, a) {
58        m[i] = m[i] || function () {
59            (m[i].a = m[i].a || []).push(arguments)
60        };
61        m[i].l = 1 * new Date();
62        k = e.createElement(t), a = e.getElementsByTagName(t)[0], k.defer = 1, k.src = r, a.parentNode.insertBefore(k, a)
63    })
64    (window, document, "script", "https://mc.yandex.ru/metrika/tag.js", "ym");
65    ym(69107785, "init", {
66        webvisor: true,
67        clickmap: true,
68        trackLinks: true,
69        accurateTrackBounce: true,
70        ecommerce: true
71    });
72})();
73</script>
73
74
75
76<noscript>
77    <div><img src="https://mc.yandex.ru/watch/69107785" style="position:absolute; left:-9999px;" alt=""/></div>
78</noscript>
79
80<div class="wrap">
81    <nav id="w1" class="navbar navbar-default navbar-fixed-top"><div class="container"><div class="navbar-header"><button type="button" class="navbar-toggle" data-toggle="collapse" data-target="#w1-collapse"><span class="sr-only">Toggle navigation</span>
82<span class="icon-bar"></span>
83<span class="icon-bar"></span>
84<span class="icon-bar"></span></button><a class="navbar-brand" href="/"><img alt="rezume.info" src="/images/logo_new.png" style="height: 25px; margin: 12px 0;"/></a></div><div id="w1-collapse" class="collapse navbar-collapse"><ul id="w2" class="navbar-nav pull-right nav"><li><a href="/list">Моё резюме</a></li></ul><ul id="w3" class="navbar-nav navbar-right nav"></ul>    </div></div></nav>    <div style="height: 50px"></div>
85
86    <div class="container">
87                <div class="alerts-container">
88                    </div>
89        <p>&nbsp;</p>
90<p>&nbsp;</p>
91
92<div id="w0" class="list-view"><div class="summary">Показаны записи <b>1-20</b> из <b>67</b>.</div>
93<div class='row list-article'><div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="96"><p>
94            <a href="/articles/obrazec-rezyume-vracha" class="list-item-article_image">
95            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_96_1666864484.jpeg">
96        </a>
97    </p>
98<p>
99    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-vracha">
100        Образец резюме врача    </a>
101    </p>
102Медикам для трудоустройства в частные или государственные учреждения также необходимо пройти несколько этапов отбора. Структура анкеты не будет отличаться от стандартного документа. </div>
103<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="95"><p>
104            <a href="/articles/obrazec-rezyume-montazhnika" class="list-item-article_image">
105            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_95_1666864366.jpeg">
106        </a>
107    </p>
108<p>
109    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-montazhnika">
110        Образец резюме монтажника    </a>
111    </p>
112Анкеты работников одной и той же специальности не будут принципиально отличаться. Поэтому необходимо указать о себе дополнительную информацию, чтобы выделиться среди других претендентов.</div>
113<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="94"><p>
114            <a href="/articles/obrazec-rezyume-kladovshchika" class="list-item-article_image">
115            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_94_1666864254.jpeg">
116        </a>
117    </p>
118<p>
119    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-kladovshchika">
120        Образец резюме кладовщика    </a>
121    </p>
122Кладовщики востребованы в крупных торговых сетях, небольших организациях, где есть необходимость складского учета, а также в магазинах. Уровень зарплаты зависит от компетенций и степени ответственности.</div>
123<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="93"><p>
124            <a href="/articles/obrazec-rezyume-zootekhnika" class="list-item-article_image">
125            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_93_1666864049.jpeg">
126        </a>
127    </p>
128<p>
129    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-zootekhnika">
130        Образец резюме зоотехника    </a>
131    </p>
132Специалисты востребованы в фермерских хозяйствах, агрокомплексах. Чтобы получить работу зоотехника, кандидат должен подтвердить наличие профильного образования и релевантного опыта. </div>
133<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="92"><p>
134            <a href="/articles/obrazec-rezyume-ehkskursovoda" class="list-item-article_image">
135            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_92_1666863710.jpeg">
136        </a>
137    </p>
138<p>
139    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-ehkskursovoda">
140        Образец резюме экскурсовода    </a>
141    </p>
142Экскурсоводы могут проводить образовательные мероприятия в музеях, на научных выставках, предприятиях, достопримечательностях города. Отдельное направление - туристические экскурсии. </div>
143<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="91"><p>
144            <a href="/articles/obrazec-rezyume-markshejdera" class="list-item-article_image">
145            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_91_1666863578.jpeg">
146        </a>
147    </p>
148<p>
149    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-markshejdera">
150        Образец резюме маркшейдера    </a>
151    </p>
152Чтобы устроиться маркшейдером, необходима профильная подготовка по маркшейдерскому делу. Это может быть основное образование в вузе или профессиональная переподготовка на базе первого образования.</div>
153<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="90"><p>
154            <a href="/articles/obrazec-rezyume-kardiologa" class="list-item-article_image">
155            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_90_1666863449.jpeg">
156        </a>
157    </p>
158<p>
159    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-kardiologa">
160        Образец резюме кардиолога    </a>
161    </p>
162Медики устраиваются на работу в таком же порядке, что и другие специалисты. Чтобы получить должность в частном или государственном мед. учреждении, нужно подготовить резюме и пройти собеседование.</div>
163<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="89"><p>
164            <a href="/articles/obrazec-rezyume-povara" class="list-item-article_image">
165            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_89_1666863276.jpeg">
166        </a>
167    </p>
168<p>
169    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-povara">
170        Образец резюме повара    </a>
171    </p>
172Для трудоустройства поваром необходимо иметь профильное образование. Это может быть основное обучение в вузе, техникуме или дополнительная профпереподготовка на базе имеющегося образования.</div>
173<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="88"><p>
174            <a href="/articles/obrazec-rezyume-buhgaltera" class="list-item-article_image">
175            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_88_1666863160.jpeg">
176        </a>
177    </p>
178<p>
179    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-buhgaltera">
180        Образец резюме бухгалтера    </a>
181    </p>
182Написание резюме стоит начать с изучения вакансий. В резюме бухгалтера необходимо отразить такие функции, чтобы наниматель понял, что вы действительно справитесь с поставленными задачами.</div>
183<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="87"><p>
184            <a href="/articles/obrazec-rezyume-ehkspeditora" class="list-item-article_image">
185            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_87_1666863016.jpeg">
186        </a>
187    </p>
188<p>
189    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-ehkspeditora">
190        Образец резюме экспедитора    </a>
191    </p>
192Помимо стандартных обязанностей экспедитора, необходимо рассказать, насколько хорошо вы справляетесь с поставленными задачами. Сделать это можно несколькими способами.</div>
193<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="86"><p>
194            <a href="/articles/obrazec-rezyume-voditelya" class="list-item-article_image">
195            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_86_1666862884.jpeg">
196        </a>
197    </p>
198<p>
199    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-voditelya">
200        Образец резюме водителя    </a>
201    </p>
202Часто водители при составлении резюме ограничиваются информацией о наличии удостоверения, виде перевозок. Для каждого направления деятельности можно выделить явные преимущества соискателя.</div>
203<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="85"><p>
204            <a href="/articles/obrazec-rezyume-dvornika" class="list-item-article_image">
205            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_85_1666862382.jpeg">
206        </a>
207    </p>
208<p>
209    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-dvornika">
210        Образец резюме дворника    </a>
211    </p>
212Если ищете работу дворника, составьте хорошее резюме, чтобы не отдать свое место другим кандидатам. Подготовить анкету можно в онлайн-конструкторе и не тратить время на работу с текстовым редактором.</div>
213<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="84"><p>
214            <a href="/articles/obrazec-rezyume-gossluzhashchego" class="list-item-article_image">
215            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_84_1666862216.jpeg">
216        </a>
217    </p>
218<p>
219    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-gossluzhashchego">
220        Образец резюме госслужащего    </a>
221    </p>
222Чтобы получить работу в муниципальных учреждениях, госорганах или органах местной власти, необходимо подготовить качественную самопрезентацию. Анкету нужно составить в соответствии с требованиями.</div>
223<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="83"><p>
224            <a href="/articles/obrazec-rezyume-muzykanta" class="list-item-article_image">
225            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_83_1666862042.jpeg">
226        </a>
227    </p>
228<p>
229    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-muzykanta">
230        Образец резюме музыканта    </a>
231    </p>
232Чтобы музыканту проявить себя, нужно правильно составить самопрезентацию и приложить к ней портфолио с примерами работы. Нужно собрать аудиозаписи с примерами самых удачных работ. </div>
233<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="82"><p>
234            <a href="/articles/obrazec-rezyume-nesovershennoletnego" class="list-item-article_image">
235            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_82_1666861879.jpeg">
236        </a>
237    </p>
238<p>
239    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-nesovershennoletnego">
240        Образец резюме несовершеннолетнего    </a>
241    </p>
242Многие школьники в летний период ищут подработку, однако есть и те, кто работает регулярно по выходным или в свободное время. </div>
243<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="81"><p>
244            <a href="/articles/obrazec-rezyume-zavskladom" class="list-item-article_image">
245            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_81_1666852552.jpeg">
246        </a>
247    </p>
248<p>
249    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-zavskladom">
250        Образец резюме завскладом    </a>
251    </p>
252Профильная подготовка в области складского учета станет вашим преимуществом, хотя некоторые организации готовы рассматривать кандидатов без специального образования, но с опытом работы. </div>
253<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="80"><p>
254            <a href="/articles/obrazec-rezyume-nyani" class="list-item-article_image">
255            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_80_1666852327.jpeg">
256        </a>
257    </p>
258<p>
259    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-nyani">
260        Образец резюме няни    </a>
261    </p>
262Чтобы устроиться в агентство или найти частного работодателя, няне не только нужно собрать портфолио, но и подготовить резюме. Качественная анкета может значительно ускорить процесс.</div>
263<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="79"><p>
264            <a href="/articles/obrazec-rezyume-testirovshchika" class="list-item-article_image">
265            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_79_1666851090.jpeg">
266        </a>
267    </p>
268<p>
269    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-testirovshchika">
270        Образец резюме тестировщика    </a>
271    </p>
272Чтобы процесс поиска работы не затянулся на несколько месяцев, нужно правильно составить резюме с учетом требований конкретной организации. Кандидату необходимо выделиться среди других.</div>
273<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="78"><p>
274            <a href="/articles/obrazec-rezyume-snabzhenca" class="list-item-article_image">
275            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_78_1666849902.jpeg">
276        </a>
277    </p>
278<p>
279    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-snabzhenca">
280        Образец резюме снабженца    </a>
281    </p>
282Поиск работы начинается с создания резюме. Дл
282я специалиста по снабжению нет строгих требований к образованию. Принять на работу могут как с высшим, так и со средним профессиональным образованием.</div>
283<div class="col-xs-12 col-sm-6 col-md-4 list-item-article" data-key="77"><p>
284            <a href="/articles/obrazec-rezyume-kinologa" class="list-item-article_image">
285            <img class="img-responsive" src="/static/upload/articles/preview_77_1666849662.jpeg">
286        </a>
287    </p>
288<p>
289    <a class="h4 media-heading" href="/articles/obrazec-rezyume-kinologa">
290        Образец резюме кинолога    </a>
291    </p>
292Качественная анкета кандидата позволяет сократить время на поиск нового места работы. Если правильно представить свои сильные стороны, то работодатель позвонит вам в числе первых.</div></div>
293<ul class="pagination"><li class="prev disabled"><span>&laquo;</span></li>
294<li class="active"><a href="/articles?page=1" data-page="0">1</a></li>
295<li><a href="/articles?page=2" data-page="1">2</a></li>
296<li><a href="/articles?page=3" data-page="2">3</a></li>
297<li><a href="/articles?page=4" data-page="3">4</a></li>
298<li class="next"><a href="/articles?page=2" data-page="1">&raquo;</a></li></ul></div>
299<p>&nbsp;</p>
300
301    </div>
302</div>
303
304<footer class="footer">
305    <div class="container">
306        <p class="pull-right text-muted">&copy; 2026</p>
307        <p class="text-left text-muted">
308            Все вопросы отправлять на: <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a>        </p>
309        <p class="text-left text-muted">
310            <!-- Техническая поддержка: <a href="tel:+74993488235">+7 (499) 348-82-35</a> (с 10 до 17 мск.) -->
311        </p>
312        <p class="text-left text-muted">
313            <a href="/rules" target="_blank">Пользовательское соглашение</a>
314            <a href="/license" target="_blank">Политика конфиденциальности</a>
315            <a href="/help">Помощь</a>
316            <a href="/help">Отключить подписку</a>
317            <a href="/articles">Полезные статьи</a>
318        </p>
319    </div>
320</footer>
321
322<script src="/vendor/jquery-3.5.1.min.js?v=1770474020"></script>
vendor: 1 bytes, line 322
322
323<script src="/assets/1fd74242/yii.js?v=1782396305"></script>
vendor: 1 bytes, line 323
323
324<script src="/vendor/bootstrap/js/bootstrap.min.js?v=1770474020"></script>
vendor: 1 bytes, line 324
324
325<script src="/js/site.js?v=1770474020"></script>
325</body>
326</html>

Line numbers count LF bytes from the start of the resource, as the search results do. Vendor segments are library code the classifier recognised; they are stored but not indexed. Bytes are shown as Latin1 characters, one per byte.